4月23日，開陽縣召開2018年人力資源和社會(huì)保障工作會(huì)議，縣委常委、縣政府副縣長(zhǎng)成強(qiáng)參加會(huì)議。會(huì)議要求，2018年人力資源和社會(huì)保障工作重點(diǎn)從就業(yè)創(chuàng)業(yè)、就業(yè)扶貧、民生保障、實(shí)施人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略、構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系、強(qiáng)化人社干部隊(duì)伍建設(shè)6個(gè)方面抓，確保全年城鎮(zhèn)新增就業(yè)15155人，農(nóng)村富余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)6984人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4.2%以內(nèi)，確保有就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力和意愿的低收入人員100%實(shí)現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。
在就業(yè)創(chuàng)業(yè)方面，依托全縣重大項(xiàng)目建設(shè)，做好就業(yè)信息、職業(yè)培訓(xùn)、就業(yè)扶持政策對(duì)接，同時(shí)重點(diǎn)抓好高校畢業(yè)生、就業(yè)困難人員、城鄉(xiāng)低收入群體等就業(yè)工作持續(xù)開展低收入群體就業(yè)援助活動(dòng)，加大公益性崗位開發(fā)力度，構(gòu)建形成公益性崗位托底的就業(yè)機(jī)制。
在就業(yè)扶貧方面，抓好貧困勞動(dòng)力全員培訓(xùn)工作，以提升低收入人口就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力、幫扶低收入人口穩(wěn)定就業(yè)為主要任務(wù)，努力實(shí)施“五個(gè)”精準(zhǔn)。
在民生保障方面，統(tǒng)籌推進(jìn)城鄉(xiāng)社會(huì)保險(xiǎn)全覆蓋，加大社會(huì)保險(xiǎn)基金監(jiān)管力度，穩(wěn)步推進(jìn)被征地農(nóng)民社保工作。同時(shí)，落實(shí)建筑業(yè)從業(yè)人員全部參加工傷保險(xiǎn)工作，積極開展社保標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)創(chuàng)建工作。
在實(shí)施人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略方面，加大人才引進(jìn)培養(yǎng)力度，依托“貴州人才博覽會(huì)”等平臺(tái)，積極引進(jìn)和培養(yǎng)一批符合我縣產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求的高層次創(chuàng)新人才；強(qiáng)化干部隊(duì)伍管理，深化人事制度改革，建立有效的激勵(lì)機(jī)制，不斷激發(fā)干部職工干事創(chuàng)業(yè)活力。
同時(shí)，加強(qiáng)監(jiān)察、仲裁工作，從源頭治理欠薪問題，嚴(yán)格落實(shí)建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工工資支付保證金制度，積極構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系。還將從加強(qiáng)人社隊(duì)伍能力建設(shè)、依法行政，構(gòu)建法治人社，強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)方面強(qiáng)化人社干部隊(duì)伍建設(shè)。163貴州人事網(wǎng)
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