為進(jìn)一步促進(jìn)貴安新區(qū)鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生體系健康發(fā)展,根據(jù)工作需要,貴安新區(qū)將開展大學(xué)生鄉(xiāng)村醫(yī)生專項(xiàng)計(jì)劃招聘,面向社會(huì)公開招聘2024年大學(xué)生鄉(xiāng)村醫(yī)生專項(xiàng)計(jì)劃人員并納入事業(yè)編制保障,到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院下設(shè)或一體化管理的公辦村衛(wèi)生室從事村醫(yī)工作。為確保招聘工作順利進(jìn)行,根據(jù)事業(yè)單位招聘工作相關(guān)規(guī)定,特制定《貴安新區(qū)2024年衛(wèi)生健康系統(tǒng)公開招聘大學(xué)生鄉(xiāng)村醫(yī)生事業(yè)編制人員簡(jiǎn)章》(以下簡(jiǎn)稱《招聘簡(jiǎn)章》)。k9a貴州163_163貴州事業(yè)單位考試信息網(wǎng)_163貴州人事考試信息網(wǎng)_貴州163網(wǎng)
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一、工作原則及程序
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招聘工作堅(jiān)持“公平、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,采取考試與考核相結(jié)合、信息公開、過程公開、結(jié)果公開的方式進(jìn)行。招聘工作按照編制招聘計(jì)劃、發(fā)布招聘公告、報(bào)名及資格審查、筆試、面試、體檢、考核、公示、辦理聘用手續(xù)的程序進(jìn)行。
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二、招聘崗位及人數(shù)
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本次共計(jì)劃招聘事業(yè)編制大學(xué)生鄉(xiāng)村醫(yī)生人員2名。具體招聘情況詳見《貴安新區(qū)2024年衛(wèi)生健康系統(tǒng)大學(xué)生鄉(xiāng)村醫(yī)生專項(xiàng)計(jì)劃招聘崗位一覽表》(附件,以下簡(jiǎn)稱:《崗位一覽表》)。
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本次《招聘簡(jiǎn)章》及相關(guān)招聘工作在“貴安新區(qū)管理委員會(huì)門戶網(wǎng)站”上發(fā)布。請(qǐng)考生及時(shí)查看,并保持通訊暢通。
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三、招聘對(duì)象及報(bào)考資格條件
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(一)招聘對(duì)象
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2024屆醫(yī)學(xué)專業(yè)高校畢業(yè)生(含尚在擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的畢業(yè)生),符合其他有關(guān)政策規(guī)定的人員按2024屆高校畢業(yè)生同等對(duì)待的也可報(bào)考,包括:以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵役的人員,退役后1年內(nèi)的;參加“三支一扶”等基層服務(wù)項(xiàng)目的人員,參加服務(wù)項(xiàng)目前無工作經(jīng)歷,服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)的;大學(xué)畢業(yè)后未參加工作直接接受規(guī)范化培訓(xùn)的人員,于2024年培訓(xùn)合格的。
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?。ǘ﹫?bào)考資格條件
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1.具有中華人民共和國國籍。
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2.擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會(huì)主義,具有為人民服務(wù)的思想,遵紀(jì)守法,有良好的職業(yè)道德,愛崗敬業(yè)。
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3.年齡在18周歲以上(2006年10月8日及以前出生),35周歲以下(1988年10月9日及以后出生),具備臨床醫(yī)學(xué)、中醫(yī)學(xué)類、中西醫(yī)結(jié)合類等專業(yè),大專及以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位。其他條件根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》和《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法》等相關(guān)政策實(shí)際確定。
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4.身體健康,具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件。
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?。ㄈ┮韵氯藛T不得報(bào)考
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1.截止2024年9月30日仍未取得畢業(yè)證的。
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2.曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動(dòng)教養(yǎng)的。
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3.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的。
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4.人民法院認(rèn)定為失信被執(zhí)行人或經(jīng)有關(guān)政府行政主管部門認(rèn)定存在嚴(yán)重違法失信行為的人員。
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5.在各級(jí)公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊、違規(guī)等行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的。
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6.2019年以來參加貴安新區(qū)公開招聘(人才引進(jìn))事業(yè)單位工作人員考試時(shí),進(jìn)入體檢及以后環(huán)節(jié),除不可抗力因素外,因考生本人原因放棄資格的。
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7.有法律、法規(guī)等規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。
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四、報(bào)名及資格審核
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?。ㄒ唬﹫?bào)名
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1.報(bào)名時(shí)間:2024年10月8日-10月10日(上午9:00-12:00;下午13:00-16:00)。
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2.報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,本次招聘不收取考試費(fèi)。
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3.報(bào)名地點(diǎn):貴安新區(qū)市民中心B區(qū)三樓306室(貴安新區(qū)百馬大道與清安大道交叉口)。
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4.報(bào)考對(duì)象需根據(jù)《招聘簡(jiǎn)章》填寫本人的《報(bào)名信息表》,同時(shí)向招聘單位提交畢業(yè)證書、有效期內(nèi)的二代《居民身份證》或臨時(shí)身份證、以及報(bào)考崗位所需其他條件的原件及復(fù)印件,近期同底正面免冠1寸彩色照片4張及1寸彩色電子照片(大?。?0KB以下)。
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?。ǘ┵Y格審查
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1.資格審查在貴安新區(qū)社會(huì)事業(yè)管理局的統(tǒng)一組織下,由用人單位具體負(fù)責(zé)。負(fù)責(zé)資格審查的人員根據(jù)報(bào)考人員填寫的信息,對(duì)照《招聘簡(jiǎn)章》和招聘崗位所需的資格條件進(jìn)行資格審查,對(duì)報(bào)考人員提交的《報(bào)名信息表》必須在當(dāng)日審核完畢。經(jīng)審查合格的當(dāng)場(chǎng)發(fā)放《筆試準(zhǔn)考證》,對(duì)審查不合格的說明理由且取消其進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)的資格。。
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2.資格審查合格人員名單在“貴安新區(qū)管理委員會(huì)”門戶網(wǎng)站上(http://www.gaxq.gov.cn/)公布。資格審查貫穿公開招聘工作全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合資格條件者,取消其進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)的資格。
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3.本次招聘崗位不設(shè)開考比例。聘用后在村衛(wèi)生室服務(wù)不低于6年(不含參加規(guī)范化培訓(xùn)時(shí)間)。
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4.資格審查合格后現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》?!豆P試準(zhǔn)考證》是考生參加筆試、面試、體檢、考核等招聘環(huán)節(jié)的重要憑證,請(qǐng)考生務(wù)必妥善保管。
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報(bào)考人員故意隱瞞本人重要信息或提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的,一經(jīng)查實(shí),立即取消進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)的資格。
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五、筆試及合格分?jǐn)?shù)線
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筆試實(shí)行閉卷考試。
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筆試科目:《醫(yī)學(xué)綜合基礎(chǔ)知識(shí)》。
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筆試時(shí)間:2024年10月13日,上午9:00至11:30。
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筆試地點(diǎn):見《筆試準(zhǔn)考證》。
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考生須同時(shí)持有效期內(nèi)的《二代居民身份證》(含有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證或社會(huì)保障卡)和《筆試準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場(chǎng)參加筆試。筆試成績(jī)將在“貴安新區(qū)管理委員會(huì)”門戶網(wǎng)站上(http://www.gaxq.gov.cn/)上發(fā)布,供考生查詢,請(qǐng)考生密切關(guān)注。
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筆試成績(jī)公布后,經(jīng)貴安新區(qū)社會(huì)事業(yè)管理局研究確定“最低筆試合格分?jǐn)?shù)線”(即考生按筆試成績(jī)可進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)的最低分?jǐn)?shù)線)。
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六、面試
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面試對(duì)象在達(dá)到最低筆試合格分?jǐn)?shù)線以上的考生中,依據(jù)筆試成績(jī)從高到低按面試人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)之比3:1的比例確定,招聘崗位進(jìn)入面試的人數(shù)達(dá)不到3:1比例時(shí),按筆試成績(jī)不低于合格線的實(shí)際人數(shù)參加面試。報(bào)考同一崗位考生的筆試成績(jī)名次末位并列的,同時(shí)確定為面試人員。
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面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行。面試成績(jī)按百分制計(jì)算。面試設(shè)最低合格分?jǐn)?shù)線為60分,面試成績(jī)未達(dá)最低合格分?jǐn)?shù)的不能進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。
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面試的時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
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七、總成績(jī)計(jì)算
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總成績(jī)按筆試百分制成績(jī)占60%、面試百分制成績(jī)占40%合并計(jì)算。筆試、面試成績(jī)和總成績(jī)得分均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字,同一崗位應(yīng)聘人員總成績(jī)末位并列的,按實(shí)際成績(jī)計(jì)算??偝煽?jī)?cè)谫F安新區(qū)管理委員會(huì)門戶網(wǎng)站上公布。
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八、體檢
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體檢由貴安新區(qū)社會(huì)事業(yè)管理局負(fù)責(zé)實(shí)施,體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行并出具體檢結(jié)論,其他體檢結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢標(biāo)準(zhǔn)按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)〉(試行)有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))、《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))和《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號(hào))以及貴州省關(guān)于公務(wù)員體檢的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對(duì)主檢醫(yī)生認(rèn)為需要做進(jìn)一步檢查方能出判斷的,由貴安新區(qū)社會(huì)事業(yè)管理局研究同意后方可進(jìn)行復(fù)查。
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參加各崗位招聘體檢的考生按照擬聘用人數(shù)1:1的比例,根據(jù)總成績(jī)從高分到低分確定。若同一崗位考生總成績(jī)末位出現(xiàn)并列的,按實(shí)際成績(jī)計(jì)算;如仍并列的,則以面試成績(jī)高者確定為體檢對(duì)象。如筆試成績(jī)、面試成績(jī)、總成績(jī)均相同,需重新組織面試,以新一輪面試成績(jī)高者確定為體檢對(duì)象。
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體檢結(jié)束后,考生對(duì)體檢結(jié)果有疑義的,在國家體檢標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定允許復(fù)檢的項(xiàng)目?jī)?nèi),自接到體檢結(jié)果通知3日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請(qǐng),經(jīng)貴安新區(qū)社會(huì)事業(yè)管理局同意后組織復(fù)檢。超過3日提交的復(fù)檢申請(qǐng)不予受理,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
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體檢醫(yī)院在體檢中不得擅自提供乙肝項(xiàng)目檢測(cè)。因職業(yè)特殊需要在體檢時(shí)作乙肝項(xiàng)目檢測(cè)的,由貴安新區(qū)社會(huì)事業(yè)管理局確定。
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體檢和復(fù)檢費(fèi)用由考生自理,體檢人員名單、時(shí)間另行通知。
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體檢時(shí)已懷孕的考生,暫不進(jìn)行婦科和X光等項(xiàng)目檢查,不做出體檢是否合格結(jié)論,可繼續(xù)進(jìn)行考核,如考核中發(fā)現(xiàn)有影響聘用的問題,不予辦理聘用手續(xù);如考核合格的,待考生孕期結(jié)束后再進(jìn)行相關(guān)檢查并做出結(jié)論。
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因體檢不合格或考生放棄體檢,產(chǎn)生的崗位空缺一律不予遞補(bǔ)。
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進(jìn)入體檢及以后環(huán)節(jié)的,除不可抗力因素外,因考生本人原因放棄資格的,五年內(nèi)不得參加貴陽貴安范圍內(nèi)的事業(yè)單位公開招聘。
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九、考核
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體檢合格的考生確定為考核對(duì)象??己藘?nèi)容主要包括考生的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、學(xué)習(xí)或工作表現(xiàn)、廉潔自律以及是否需要回避等??己藭r(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)考生是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件和是否屬簡(jiǎn)章規(guī)定的不得報(bào)考人員,并確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。
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考核工作由貴安新區(qū)社會(huì)事業(yè)管理局負(fù)責(zé)??己私M由2人以上組成,考核組應(yīng)廣泛聽取意見,做到全面、客觀、公正,并據(jù)實(shí)寫出考核材料,作出考核結(jié)論、提出聘用建議意見。
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在考核中發(fā)現(xiàn)人事檔案不符合專項(xiàng)審核要求或相關(guān)材料不符合要求且在規(guī)定時(shí)間內(nèi)無法補(bǔ)充完善的,考核不合格。
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考核不合格的,由招聘單位審定并確認(rèn)后,取消進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)資格。
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十、公示及辦理聘用手續(xù)
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經(jīng)考核合格的考生,確定為擬聘用的人員,在貴安新區(qū)管理委員會(huì)門戶網(wǎng)站進(jìn)行為期7天的公示,接受社會(huì)監(jiān)督。
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1.按照省、市關(guān)于事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法的規(guī)定,對(duì)公示期滿沒有問題或反映的問題經(jīng)核實(shí)不影響聘用的,由貴安新區(qū)社會(huì)事業(yè)管理局按程序向?qū)俚叵嚓P(guān)部門報(bào)批或備案后,由鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院與受聘人員簽訂聘用合同,明確派至具體村衛(wèi)生室服務(wù)。
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2.本次公開招聘的人員聘用到所報(bào)考崗位工作,不能因個(gè)人原因要求換崗;應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到單位報(bào)到,未按規(guī)定報(bào)到的,取消聘用資格。
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3.納入事業(yè)編制的大學(xué)生鄉(xiāng)村醫(yī)生應(yīng)當(dāng)在村衛(wèi)生室服務(wù)不低于6年(不含參加規(guī)范化培訓(xùn)時(shí)間)。
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4.納入事業(yè)編制的大學(xué)生鄉(xiāng)村醫(yī)生應(yīng)當(dāng)在入職后3年內(nèi)考取執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師資格,如未能按期取得相應(yīng)資格,則解除聘用合同。
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5.其他程序按《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》和《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法》執(zhí)行。
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十一、有關(guān)說明
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?。ㄒ唬┱J(rèn)真落實(shí)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》關(guān)于回避制度的紀(jì)律監(jiān)督規(guī)定。對(duì)違反回避規(guī)定的公開招聘行為,及時(shí)予以糾正,對(duì)相關(guān)人員予以批評(píng)教育,造成不良影響的,對(duì)有關(guān)責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
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招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門以及社會(huì)各界監(jiān)督,工作人員和考生要嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)定和要求,如有違反或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),將按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
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1.貴安新區(qū)社會(huì)事業(yè)管理局:0851-88900757;
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2.各用人單位:見《崗位一覽表》。
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?。ㄈ┍敬握衅父鳝h(huán)節(jié)相關(guān)信息都將在“貴安新區(qū)管理委員會(huì)門戶網(wǎng)站”進(jìn)行公告,請(qǐng)考生密切關(guān)注,因考生未閱讀或閱讀不認(rèn)真、不仔細(xì)、不完整而引起的后果由考生自負(fù)。
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(四)本次招聘不指定考試范圍和考試用書,不舉辦任何培訓(xùn)班。
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(五)在招聘中,國家出臺(tái)新規(guī)定時(shí),按新規(guī)定執(zhí)行。
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?。┍尽墩衅负?jiǎn)章》解釋權(quán)屬貴安新區(qū)社會(huì)事業(yè)管理局,未盡事宜由貴安新區(qū)社會(huì)事業(yè)管理局研究確定。
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貴安新區(qū)社會(huì)事業(yè)管理局
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2024年9月30日
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原文標(biāo)題:貴安新區(qū)2024年衛(wèi)生健康系統(tǒng)公開招聘大學(xué)生鄉(xiāng)村醫(yī)生事業(yè)編制人員簡(jiǎn)章
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文章來源:http://www.gaxq.gov.cn/xwdt/gagg/202409/t20240930_85781618.html