當(dāng)前位置:首頁(yè) > 貴州衛(wèi)生人才招聘2024_貴州醫(yī)療衛(wèi)生人才招聘網(wǎng)_2024貴州醫(yī)療招聘最新信息>正文

2024銅仁江口縣招聘公立醫(yī)院編制員額備案管理人員招聘簡(jiǎn)章（40人|8.12-8.14報(bào)名|8.31筆試）

　　為進(jìn)一步加強(qiáng)我縣醫(yī)療衛(wèi)生人才隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《貴州省事業(yè)單位公開(kāi)招聘操作辦法（試行）的通知》《江口縣公立醫(yī)院實(shí)行編制員額備案管理試行辦法》精神，經(jīng)縣委、縣政府研究同意，決定公開(kāi)招聘公立醫(yī)院編制員額備案管理人員40名。為確保此項(xiàng)工作順利進(jìn)行，特制定本招聘簡(jiǎn)章（以下簡(jiǎn)稱“招聘簡(jiǎn)章”）。

　　一、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　本次招聘工作由江口縣公立醫(yī)院編制員額備案管理人員招聘工作小組組織實(shí)施（以下簡(jiǎn)稱“縣備案管理人員招聘工作小組”），招聘工作由縣人力資源和社會(huì)保障局、縣衛(wèi)生健康局（以下簡(jiǎn)稱“縣備案管理人員招聘辦”）共同負(fù)責(zé)具體招聘工作。

　　二、招聘原則和工作程序

　　公開(kāi)招聘工作按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，遵循民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，實(shí)行公開(kāi)條件、公開(kāi)報(bào)名、公開(kāi)考試、公開(kāi)聘用，全程接受監(jiān)督。按照編制招聘計(jì)劃、發(fā)布公告、網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示、聘用的程序進(jìn)行。

　　三、招聘計(jì)劃

　　本次計(jì)劃招聘公立醫(yī)院編制員額備案管理工作人員40名（其中：縣人民醫(yī)院20名，縣中醫(yī)醫(yī)院20名）。

　　四、招聘對(duì)象及報(bào)考條件

　?。ㄒ唬┱衅笇?duì)象

　　凡符合本次公開(kāi)招聘崗位所需學(xué)歷、專業(yè)等條件的人員，均可報(bào)名。招聘崗位具體學(xué)歷、專業(yè)及其他條件設(shè)置詳見(jiàn)《江口縣2024年公開(kāi)招聘公立醫(yī)院編制員額備案管理人員崗位及要求一覽表》（附件1）。

　?。ǘ﹫?bào)考條件

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

　　2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)祖國(guó)，熱愛(ài)社會(huì)主義，遵紀(jì)守法，具有良好的品行。

　　3.報(bào)考年齡：年齡在18周歲以上（2006年8月12日及以前出生）、35周歲以下（1988年8月13日及以后出生）；具有碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位的報(bào)考人員，年齡可放寬至40周歲（1983年8月13日及以后出生）。

　　4.具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識(shí)、工作能力和正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

　　5.具備擬報(bào)考崗位所需學(xué)歷（學(xué)位）及其他資格條件。

　　6.按照《人力資源和社會(huì)保障部關(guān)于職業(yè)院校畢業(yè)生參加事業(yè)單位公開(kāi)招聘有關(guān)問(wèn)題的通知》精神，在符合專業(yè)等其他條件的前提下，技工院校預(yù)備技師（技師）班畢業(yè)生可報(bào)名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)本科的職位。

　?。ㄈ┚哂邢铝星樾沃坏模坏脠?bào)考

　　1.不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致的。

　　2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的。

　　3.被開(kāi)除公職的。

　　4.曾因貪污、行賄受賄、泄露國(guó)家秘密受到過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為“不稱職”“不合格”的。

　　5.涉嫌違法違紀(jì)被調(diào)查尚未結(jié)束（結(jié)案）的；被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。

　　6.報(bào)考者不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》所列相關(guān)須回避情形的崗位。

　　7.在各級(jí)公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反聘用紀(jì)律行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的。

　　8.江口縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編人員（工勤人員除外）及省內(nèi)尚在試用期或服務(wù)期內(nèi)的事業(yè)單位在編工作人員。

　　9.定向到具體行業(yè)的服務(wù)的畢業(yè)生、委培生，截至2024年8月12日服務(wù)期未滿的。

　　10.在讀的在校生、現(xiàn)役軍人及2024年不能畢業(yè)的。

　　11.不符合招聘崗位所需學(xué)歷及其他資格條件的。

　　12.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。

　　13.經(jīng)“縣備案管理人員招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組”研究確定不能報(bào)考的人員。

　　五、招聘信息發(fā)布

　　本次招聘相關(guān)信息均在“江口縣人民政府門(mén)戶網(wǎng)”公開(kāi)發(fā)布。

　　六、報(bào)名及資格初審

　?。ㄒ唬﹫?bào)名要求

　　報(bào)考人員根據(jù)自己的年齡、學(xué)歷、專業(yè)等情況，認(rèn)真對(duì)照?qǐng)?bào)考條件和崗位要求，選擇符合本人的崗位，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)名，每名報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位。凡提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)的資格。本次招聘崗位考試不設(shè)比例限制，報(bào)名繳費(fèi)成功人員即為擬筆試人員。

　　（二）網(wǎng)上報(bào)名

　　1.報(bào)名方式：統(tǒng)一在網(wǎng)上進(jìn)行報(bào)名。

　　2.報(bào)名時(shí)間：2024年8月12日9:00至8月14日17:00。

　　3.報(bào)名網(wǎng)址：https://bm.bjpass.com/front/site/jkrsnq。

　　4.報(bào)名程序：報(bào)考人員通過(guò)報(bào)名網(wǎng)址在報(bào)名時(shí)間內(nèi)注冊(cè)并登錄報(bào)名系統(tǒng)提交報(bào)名審核，逾期不再受理新的報(bào)名人員信息。操作步驟簡(jiǎn)述如下：

　　第一步：報(bào)考人員仔細(xì)閱讀《招聘簡(jiǎn)章》，根據(jù)所要報(bào)考的崗位要求，如實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫(xiě)相關(guān)報(bào)名信息，并上傳本人近期免冠正面彩色證件照片(jpg格式、30KB以上且小于300KB，因照片模糊、頭部顯示過(guò)小等原因造成無(wú)法審核通過(guò)的，責(zé)任自負(fù)）。

　　第二步：所填信息及照片核對(duì)無(wú)誤后，點(diǎn)擊“提交審核”提交報(bào)名信息待審。如因身份證過(guò)期、信息填寫(xiě)失誤、照片模糊變形等原因，導(dǎo)致網(wǎng)上資格審查不通過(guò)或后續(xù)考試過(guò)程中出現(xiàn)無(wú)法通過(guò)資格審查等問(wèn)題的，后果自負(fù)。

　　第三步：通過(guò)資格初審的報(bào)考人員須在繳費(fèi)時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名系統(tǒng)繳納考試費(fèi)，繳費(fèi)后即報(bào)名成功，方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

　?。ㄈ┵Y格初審

　　1.資格初審采取網(wǎng)上審查的方式進(jìn)行。

　　2.資格初審時(shí)間：2024年8月12日9:00至8月15日17:00。

　　資格初審期間，報(bào)考人員應(yīng)隨時(shí)關(guān)注本人提交的報(bào)名申請(qǐng)是否審查通過(guò)。

　　3.網(wǎng)上資格初審工作由“縣備案管理人員招聘辦”統(tǒng)一組織實(shí)施，相關(guān)工作人員從招聘單位抽調(diào)。具體負(fù)責(zé)資格初審的工作人員，要嚴(yán)格對(duì)照崗位所需的資格條件，在24小時(shí)內(nèi)審查確認(rèn)報(bào)考人員報(bào)名信息是否具有報(bào)考資格。對(duì)符合報(bào)名條件的，予以通過(guò)，不得拒絕報(bào)名；對(duì)審查不合格的，應(yīng)說(shuō)明理由。

　　在報(bào)名期間（2024年8月14日17:00前）資格初審不合格人員，可修改報(bào)名信息并重新提交報(bào)名審核。

　　超過(guò)報(bào)名時(shí)間（2024年8月14日17:00后），由于個(gè)人信息填寫(xiě)有誤、錯(cuò)漏、照片不清晰等導(dǎo)致初審未通過(guò)的人員，應(yīng)于2024年8月15日12:00前進(jìn)行修改（報(bào)考單位和報(bào)考崗位不得修改）并提交報(bào)名審核。

　　2024年8月14日17:00至8月15日12:00期間修改信息的，再經(jīng)審核仍未通過(guò)的，將不得再修改任何報(bào)名信息。審核未通過(guò)的，視為報(bào)名失敗，取消報(bào)考資格。

　　資格初審環(huán)節(jié)中若有不符合條件報(bào)考人員進(jìn)入繳費(fèi)環(huán)節(jié)的，在資格初審期間由報(bào)考人員和負(fù)責(zé)審查的工作人員提出申請(qǐng)，經(jīng)“縣備案管理人員招聘辦”審核同意后進(jìn)行改報(bào)，繳費(fèi)結(jié)束后仍未改報(bào)成功的，取消考試資格；已經(jīng)進(jìn)入考試環(huán)節(jié)的，該報(bào)考人員成績(jī)無(wú)效并追究審核相關(guān)人員的責(zé)任。

　　通過(guò)資格初審的報(bào)考人員，不得再修改任何報(bào)名信息。確因特殊原因個(gè)人信息有誤需修改的（報(bào)考單位和報(bào)考崗位不得修改），需本人向“縣備案管理人員招聘辦”申請(qǐng)同意后修改。

　　報(bào)考人員應(yīng)準(zhǔn)確留下聯(lián)系電話并保持電話通暢，因聯(lián)系電話不準(zhǔn)確、不暢通等原因?qū)е聼o(wú)法聯(lián)系的，后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

　?。ㄋ模┚W(wǎng)上繳費(fèi)

　　通過(guò)資格初審的報(bào)考人員須于2024年8月12日9:00至8月16日17:00期間登錄報(bào)名系統(tǒng)繳納100元考試費(fèi)。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳費(fèi)者視為自動(dòng)放棄。繳費(fèi)成功后，因個(gè)人原因未能參加考試的，不予退費(fèi)。初審?fù)ㄟ^(guò)并繳費(fèi)成功的人員為擬筆試人員。

　?。ㄎ澹┚W(wǎng)上打印筆試準(zhǔn)考證時(shí)間

　　擬筆試人員于2024年8月29日上午9:00至8月31日上午09:00前登錄報(bào)名系統(tǒng)打印《筆試準(zhǔn)考證》（統(tǒng)一用A4紙打?。?。若筆試時(shí)間調(diào)整推后，準(zhǔn)考證打印時(shí)間隨之調(diào)整。

　　七、筆試

　　筆試為閉卷考試，實(shí)行百分制。由“縣備案管理人員招聘辦”統(tǒng)一組織、統(tǒng)一命題、統(tǒng)一制卷、統(tǒng)一考試時(shí)間，筆試成績(jī)計(jì)算按“四舍五入”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。筆試成績(jī)?cè)O(shè)置60分為合格分?jǐn)?shù)線，達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線的不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

　?。ㄒ唬┕P試科目及內(nèi)容

　　筆試科目為《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)》（分值為100分），考試范圍為《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)》和《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》。

　　（二）筆試時(shí)間及要求

　　筆試時(shí)間：2024年8月31日（星期六）上午09:00-11:00。

　　具體地點(diǎn)等相關(guān)事宜詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。若因特殊原因需要調(diào)整筆試時(shí)間，則另行公告?？忌M(jìn)入考點(diǎn)須持《筆試準(zhǔn)考證》和有效《居民身份證》（含有效的《臨時(shí)居民身份證》）原件參考，兩證缺一不可，持其他證件、證明一律無(wú)效。

　　八、資格復(fù)審

　　資格復(fù)審由“縣備案管理人員招聘辦”統(tǒng)一組織，資格復(fù)審按照現(xiàn)場(chǎng)審查方式進(jìn)行，明確專人具體負(fù)責(zé)，具體時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

　?。ㄒ唬┵Y格復(fù)審對(duì)象

　　資格復(fù)審對(duì)象按各招聘崗位計(jì)劃數(shù)與實(shí)際參考人員數(shù)1：3的比例按筆試成績(jī)由高到低確定，末位并列的同時(shí)進(jìn)入資格復(fù)審，達(dá)不到1：3比例崗位的全部進(jìn)入資格復(fù)審。

　?。ǘ┵Y格復(fù)審及所需提供的資料

　　進(jìn)入資格復(fù)審的人員須同時(shí)提交以下證明材料，到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審：

　　1.畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、有效《居民身份證》以及報(bào)考崗位所需的其他證件原件及復(fù)印件各1份。

　　2.網(wǎng)上打印的本人報(bào)名信息表一式2份。

　　3.近期同底正面免冠一寸彩色照片3張。

　　4.招聘崗位所需其他條件的證件原件及復(fù)印件1份。

　　以上材料請(qǐng)考生用A4紙印制，按順序準(zhǔn)備，以便查驗(yàn)。

　?。ㄈ┯嘘P(guān)要求及注意事項(xiàng)

　　1.資格復(fù)審合格人員，由具體審核人在《報(bào)名信息表》上簽署審核意見(jiàn)并簽名。

　　2.經(jīng)復(fù)審不符合報(bào)考資格條件或未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審的報(bào)考人員，取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。該職位空缺人數(shù)在遞補(bǔ)期內(nèi)按該職位的報(bào)考人員筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。“縣備案管理人員招聘辦”24小時(shí)之內(nèi)無(wú)法聯(lián)系到遞補(bǔ)人員的，視為遞補(bǔ)人員自動(dòng)放棄，遞補(bǔ)時(shí)間結(jié)束將不再順延遞補(bǔ)。

　　3.資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，在招聘過(guò)程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員有違規(guī)違紀(jì)、材料不齊、提供虛假信息或不符合招聘崗位條件等情況的，立即取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格或聘用資格，并按《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處理。

　　注：進(jìn)入資格復(fù)審的報(bào)考人員須關(guān)注相關(guān)公告，如因未閱讀公告或錯(cuò)填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改電話號(hào)碼等原因?qū)е聼o(wú)法聯(lián)系未參加復(fù)審的，后果自行承擔(dān)。

　　九、面試

　　參加面試人員為公示無(wú)異議的資格復(fù)審合格人員。面試工作由“縣備案管理人員招聘辦”統(tǒng)一組織實(shí)施，實(shí)行結(jié)構(gòu)化面試。面試成績(jī)實(shí)行百分制。面試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜將在“江口縣人民政府門(mén)戶網(wǎng)”另行通知。

　　十、考試總成績(jī)計(jì)算

　　考試總成績(jī)實(shí)行百分制，總成績(jī)按筆試成績(jī)占60%，面試成績(jī)占40%計(jì)算。按“四舍五入”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位有效數(shù)字。

　　總成績(jī)＝筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。

　　十一、體檢

　　體檢對(duì)象根據(jù)各招聘崗位計(jì)劃數(shù)與參考人員的考試總成績(jī)依照從高分到低分按1:1的比例確定。如考試總成績(jī)出現(xiàn)末尾并列的，以筆試成績(jī)（折算前）高的考生進(jìn)入體檢，如筆試成績(jī)?nèi)匀幌嗤?，另作加試，加試成?jī)高的進(jìn)入體檢。

　　體檢參照《公務(wù)員錄用通用體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》及相關(guān)修訂標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢醫(yī)院由“縣備案管理人員招聘辦”指定縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院，體檢在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行并做出體檢結(jié)論，其他結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，體檢費(fèi)用由考生自理。

　　體檢時(shí)已懷孕的考生，暫不進(jìn)行婦科和X光等項(xiàng)目檢查；待考生孕期結(jié)束后再進(jìn)行相關(guān)檢查并做出結(jié)論。

　　放棄體檢或體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，空缺職位不予遞補(bǔ)。

　　十二、考察

　　體檢合格人員列入考察對(duì)象，考察工作由“縣備案管理人員招聘辦”負(fù)責(zé)組織實(shí)施?？疾彀凑铡豆珓?wù)員錄用考察辦法（試行）》（中組發(fā)〔2021〕11號(hào)）和貴州省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，并按“凡進(jìn)必審”的原則?？疾靸?nèi)容主要包括擬招聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、誠(chéng)實(shí)守信以及是否需要回避等?？疾鞎r(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)報(bào)考人員是否符合規(guī)定的資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確?？疾旆绞街饕扇〔殚唫€(gè)人檔案、實(shí)地走訪和面談等方式進(jìn)行，考察要做到全面、客觀、公正。在考察中發(fā)現(xiàn)有《招聘簡(jiǎn)章》中“不得報(bào)考”所列情形之一和違反有關(guān)規(guī)定的，考察為不合格。

　　在考察階段未能按時(shí)提交招聘崗位所需資格條件的相關(guān)證明材料原件（如畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證、學(xué)籍檔案等），截止時(shí)間以考察時(shí)安排意見(jiàn)規(guī)定時(shí)間為準(zhǔn)，逾期未提供的視為自動(dòng)放棄考察。放棄考察或考察不合格的，取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格，空缺崗位不予遞補(bǔ)。

　　十三、備案聘用

　?。ㄒ唬┙?jīng)報(bào)名資格審查、考試、體檢、考察合格的人員，確定為擬聘用人員，在“江口縣人民政府門(mén)戶網(wǎng)”上進(jìn)行公示。公示期間查實(shí)有影響聘用的，取消聘用資格。一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

　?。ǘ┕窘Y(jié)束無(wú)影響其聘用問(wèn)題的，經(jīng)縣衛(wèi)生健康局審核合格，由招聘單位行文聘用，按相關(guān)程序辦理聘用等手續(xù)，簽訂聘用合同后，分別報(bào)縣委組織部、縣委編辦、縣財(cái)政局和縣人力資源和社會(huì)保障局備案。

　?。ㄈ┬缕赣萌藛T在我縣服務(wù)年限不得少于三年（含試用期一年），試用期滿經(jīng)考核合格后正式聘用，考核不合格的解除聘用關(guān)系，服務(wù)年限內(nèi)不得辭離職，如違約參照在編在職人員繳納違約金。

　　十四、招聘紀(jì)律

　　招聘工作嚴(yán)格遵循民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則進(jìn)行，接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)及社會(huì)各界的監(jiān)督。從事招聘考試、考察的工作人員與報(bào)考者有回避關(guān)系的，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》實(shí)行公務(wù)回避。堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象。對(duì)招聘過(guò)程中出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)行為的，按《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

　　十五、其他有關(guān)事項(xiàng)

　　(一）編制員額備案管理人員在本縣內(nèi)參照事業(yè)在編人員管理，與公立醫(yī)院在編在職人員工資及福利待遇相同，實(shí)行同工同酬。具體按照中共江口縣委辦公室江口縣人民政府辦公室《關(guān)于印發(fā)〈江口縣公立醫(yī)院實(shí)行編制員額備案管理試行辦法〉的通知》（江委辦字﹝2023﹞39號(hào)）文件執(zhí)行。

　?。ǘ┍敬握衅缚荚嚥恢付ㄈ魏慰荚囉脮?shū)，也不組織舉辦或委托其他機(jī)構(gòu)舉辦任何形式的培訓(xùn)班。

　?。ㄈ?shí)施方案由“縣備案管理人員招聘辦”負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜由“縣公立醫(yī)院編制員額備案管理人員招聘工作小組”研究確定。

　?。ㄋ模┍敬握衅父鳝h(huán)節(jié)，因不可抗力因素影響而延期，若有變動(dòng)，相關(guān)信息將在“江口縣人民政府門(mén)戶網(wǎng)”公告，各考生應(yīng)隨時(shí)關(guān)注。

　　咨詢電話：0856—6623162（縣備案管理人員招聘辦）

　　監(jiān)督電話：0856—6621082（縣紀(jì)委監(jiān)委）

　　附件1：江口縣2024年公開(kāi)招聘公立醫(yī)院編制備案管理人員崗位及要求一覽表.xlsx.xlsx

　　附件2：江口縣2024年公開(kāi)招聘公立醫(yī)院編制員額備案管理人員報(bào)名信息表.doc

　　江口縣公立醫(yī)院編制員額備案管理人員

　　招聘工作小組辦公室

　　2024年8月2日

　　原文標(biāo)題：江口縣2024年公開(kāi)招聘公立醫(yī)院編制員額備案管理人員招聘簡(jiǎn)章

　　文章來(lái)源：http://www.jiangkou.gov.cn/xwzx/tzgg/202408/t20240802_85308986.html

發(fā)布時(shí)間：2024-08-04來(lái)源：貴州163

溫馨提示：

1、請(qǐng)關(guān)注微信公眾號(hào)：gz163rsw官方具體簡(jiǎn)章發(fā)布后，我們會(huì)第一時(shí)間通過(guò)公眾號(hào)分享給大家。你可以在公眾號(hào)中回復(fù)“貴州公務(wù)員”隨時(shí)查看最新動(dòng)態(tài)。

2、有疑問(wèn)可加小編個(gè)人微信：gz163rsw

貴州人事招考信息網(wǎng)官方公眾號(hào)：gz163rsw

貴州特崗教師招聘招考信息網(wǎng)官方公眾號(hào)：gzjszpw

貴州醫(yī)療衛(wèi)生招聘信息網(wǎng)官方公眾號(hào)：gz163ylwsw

掃描下方二維碼直接關(guān)注公眾號(hào)

99热思思,国产成人精品免费视频大全办公室,亚洲嫩草影院在线观看,九九久久九九久久,久热久色,日韩欧美国产精品,亚洲伊人久久大香线蕉苏妲己

貴陽(yáng)招聘 遵義招聘 安順招聘 畢節(jié)招聘 銅仁招聘 黔南招聘 六盤(pán)水招聘 黔東南招聘 黔西南招聘

公務(wù)員筆試題目 事業(yè)單位筆試題目 教師筆試題目 公務(wù)員面試題 事業(yè)單位面試題 人才引進(jìn) 貴州旅游

教師面試題 特崗教師面試題 醫(yī)療衛(wèi)生面試題 事業(yè)單位培訓(xùn)班 公務(wù)員培訓(xùn) 貴州三農(nóng) 貴州房產(chǎn)

公務(wù)員報(bào)名入口 教師編制考試培訓(xùn) 教師報(bào)名入口 特崗教師報(bào)名入口 醫(yī)療衛(wèi)生考試培訓(xùn) 特崗教師培訓(xùn)機(jī)構(gòu) 貴州特產(chǎn)

推薦信息

2024銅仁江口縣招聘公立醫(yī)院編制員額備案管理人員招聘簡(jiǎn)章（40人|8.12-8.14報(bào)名|8.31筆試）

相關(guān)推薦


友情鏈接貴州163 163貴州人事考試信息網(wǎng) 貴州公務(wù)員考試論壇貴州公務(wù)員考試培訓(xùn) 貴州人事考試信息網(wǎng) 特崗教師網(wǎng) 163貴州事業(yè)單位考試信息網(wǎng) 貴州163導(dǎo)航百度

99热思思,国产成人精品免费视频大全办公室,亚洲嫩草影院在线观看,九九久久九九久久,久热久色,日韩欧美国产精品,亚洲伊人久久大香线蕉苏妲己

貴陽(yáng)招聘 遵義招聘 安順招聘 畢節(jié)招聘 銅仁招聘 黔南招聘 六盤(pán)水招聘 黔東南招聘 黔西南招聘

公務(wù)員筆試題目 事業(yè)單位筆試題目 教師筆試題目 公務(wù)員面試題 事業(yè)單位面試題 人才引進(jìn) 貴州旅游

教師面試題 特崗教師面試題 醫(yī)療衛(wèi)生面試題 事業(yè)單位培訓(xùn)班 公務(wù)員培訓(xùn) 貴州三農(nóng) 貴州房產(chǎn)

公務(wù)員報(bào)名入口 教師編制考試培訓(xùn) 教師報(bào)名入口 特崗教師報(bào)名入口 醫(yī)療衛(wèi)生考試培訓(xùn) 特崗教師培訓(xùn)機(jī)構(gòu) 貴州特產(chǎn)

推薦信息

2024銅仁江口縣招聘公立醫(yī)院編制員額備案管理人員招聘簡(jiǎn)章（40人|8.12-8.14報(bào)名|8.31筆試）

相關(guān)推薦

貴陽(yáng)招聘遵義招聘安順招聘畢節(jié)招聘銅仁招聘黔南招聘六盤(pán)水招聘黔東南招聘黔西南招聘

公務(wù)員筆試題目事業(yè)單位筆試題目教師筆試題目公務(wù)員面試題事業(yè)單位面試題人才引進(jìn) 貴州旅游

教師面試題特崗教師面試題醫(yī)療衛(wèi)生面試題事業(yè)單位培訓(xùn)班公務(wù)員培訓(xùn) 貴州三農(nóng) 貴州房產(chǎn)

公務(wù)員報(bào)名入口教師編制考試培訓(xùn) 教師報(bào)名入口特崗教師報(bào)名入口醫(yī)療衛(wèi)生考試培訓(xùn) 特崗教師培訓(xùn)機(jī)構(gòu) 貴州特產(chǎn)