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163貴州事業(yè)單位考試信息網(wǎng)

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2024銅仁市婦幼保健院公開招聘編外人員公告(28人|5.20-5.22報(bào)名)

 根據(jù)工作需要,經(jīng)研究,我院擬面向社會(huì)公開招聘編外人員28名,為確保招聘工作的順利開展,現(xiàn)將招聘相關(guān)事宜公告如下。c4V貴州163_163貴州事業(yè)單位考試信息網(wǎng)_163貴州人事考試信息網(wǎng)_貴州163網(wǎng)

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一、組織領(lǐng)導(dǎo)
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本次公開招聘工作由我院公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡(jiǎn)稱“招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組”)負(fù)責(zé)組織實(shí)施。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在院人力資源科,負(fù)責(zé)具體公開招聘工作。
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二、招聘原則和工作程序
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公開招聘工作按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),遵循民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,實(shí)行公開條件、公開報(bào)名、公開考試(考核)、公開聘用、公開監(jiān)督,并按照制定招聘計(jì)劃、發(fā)布公告、報(bào)名及資格審查、考試(考核)、考察、體檢、公示、招聘的程序進(jìn)行。
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三、招聘人數(shù)
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本次計(jì)劃面向社會(huì)公開招聘編外人員28名。招聘職位及資格詳見《銅仁市婦幼保健院2024年上半年公開招聘編外人員職位及資格條件一覽表》(以下簡(jiǎn)稱“職位一覽表”)。
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四、招聘對(duì)象及基本條件
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(一)招聘對(duì)象
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凡符合本次公開招聘基本條件及招聘崗位所需專業(yè)、身體等條件的人員,均可報(bào)名。
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(二)招聘基本條件
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1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
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2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法和法律,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛祖國(guó),熱愛社會(huì)主義,具有良好的政治品德和道德品行,具有為人民服務(wù)的思想,遵紀(jì)守法,遵守醫(yī)院規(guī)章制度。
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3.報(bào)考年齡要求:年齡在18周歲以上(2006年5月20日及以前出生)、35周歲以下(1988年5月20及以后出生);取得中級(jí)職稱的年齡放寬至40周歲以下(1983年5月20日及以后出生);取得副高及以上職稱的年齡放寬至45周歲以下(1978年5月20日及以后出生)。
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4.具備擬報(bào)考職位所需學(xué)歷要求及其他資格條件,具體詳見“職位一覽表”。
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5.具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件和專業(yè)能力。
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(三)具有下列情形之一的,不得報(bào)考:
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1.曾受過各類刑事處罰;
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2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;
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3.曾被開除公職;
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4.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查尚未作出結(jié)論;
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5.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分;
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6.在讀的在校生、現(xiàn)役軍人;
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7.不符合報(bào)考崗位條件;
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8.有其他法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的。
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五、報(bào)名程序
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(一)發(fā)布公告
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招聘相關(guān)信息在“銅仁市婦幼保健院官方網(wǎng)站”、“銅仁市婦幼保健院健康資訊”微信公眾號(hào)發(fā)布。
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(二)報(bào)名方式、時(shí)間、地點(diǎn)及資格審查
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1.報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
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2.報(bào)名時(shí)間:2024年5月20日至5月22日17:30(上午8:00-12:00,下午14:30-17:30)
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3.報(bào)名地點(diǎn):銅仁市婦幼保健院門診五樓人力資源科
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4.資格審查:資格審查實(shí)行現(xiàn)場(chǎng)審查,與報(bào)名同時(shí)進(jìn)行,由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室明確專人具體負(fù)責(zé)。資格審查的內(nèi)容包括:《銅仁市婦幼保健院2024年上半年公開招聘編外人員報(bào)名表》(附件2)、畢業(yè)證學(xué)位證(2024年應(yīng)屆畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表)、身份證、近期免冠彩色2寸正面證件照片及電子版照片1張,報(bào)考崗位所要求的其他相關(guān)材料的證件,所有證件均需原件及復(fù)印件1份,重點(diǎn)審查考生與所報(bào)職位條件是否符合。
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(三)報(bào)名注意事項(xiàng)
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1.每位報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。
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2.報(bào)考人員填報(bào)的所有信息和提供的有關(guān)證明材料必須真實(shí)可靠、合法有效;凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí)一律取消考試和聘用資格。
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3.因報(bào)考信息填寫錯(cuò)漏或根據(jù)報(bào)名時(shí)提供的聯(lián)系方式無法聯(lián)系上報(bào)考人員本人造成后果的,責(zé)任由報(bào)考人員本人承擔(dān)。
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4.招聘職位計(jì)劃數(shù)與報(bào)名合格實(shí)際人數(shù)不受比例限制。
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六、考試
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(一)護(hù)理部臨床護(hù)士崗考試方式為筆試和面試評(píng)審
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1.筆試方式:采取閉卷考試方式進(jìn)行,筆試成績(jī)實(shí)行百分制。
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2.筆試結(jié)束后,按筆試成績(jī)從高分到低分與招聘計(jì)劃數(shù)3:1比例確定面試人員名單,達(dá)不到比例的考生全部進(jìn)入面試,報(bào)考人員筆試成績(jī)排名末位并列的同時(shí)確定為面試人員。
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3.面試采取面試評(píng)審的方式進(jìn)行,主要測(cè)試報(bào)考人員的專業(yè)知識(shí)和專業(yè)技能、綜合分析和應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力、舉止儀表等,面試成績(jī)按百分制計(jì)。
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4.考試總成績(jī)實(shí)行百分制,筆試成績(jī)占60%,面試成績(jī)占40%,筆試成績(jī)、面試成績(jī)和總成績(jī)均按“四舍五入”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位有效數(shù)字,成績(jī)達(dá)70分及以上方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
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(二)其他崗位考試方式為面試評(píng)審
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1.其他崗位考試采取面試評(píng)審的方式進(jìn)行(面談、專業(yè)測(cè)評(píng))(以下均簡(jiǎn)稱“面試”)。
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2.面試內(nèi)容:主要測(cè)試報(bào)考人員的專業(yè)知識(shí)和專業(yè)技能、綜合分析和應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力、舉止儀表等,面試成績(jī)按百分制計(jì),并按“四舍五入”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位有效數(shù)字,成績(jī)達(dá)70分及以上方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
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(三)筆試、面試評(píng)審時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)事宜另行公告。
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七、體檢
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(一)體檢人員根據(jù)參考人員的考試總成績(jī)依照高分到低分順序,按照計(jì)劃招聘崗位數(shù)1:1的比例確定。如同一崗位考生的考試總成績(jī)名次出現(xiàn)末位并列的,以筆試成績(jī)高的考生進(jìn)入體檢,若筆試成績(jī)?nèi)匀幌嗤模瑒t另作加試,以加試成績(jī)高的考生進(jìn)入體檢。放棄體檢或體檢不合格的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,空缺崗位不予遞補(bǔ)。
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(二)體檢費(fèi)用由考生自理。體檢時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。
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八、考察
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對(duì)體檢合格人員確定為考察對(duì)象,由銅仁市婦幼保健院組織人員對(duì)被考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行考察??疾鞎r(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)報(bào)考人員是否符合規(guī)定的資格條件,確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確??疾旆绞街饕扇〔殚唫€(gè)人檔案、面談等方式進(jìn)行,考察要做到全面、客觀、公正。
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在考察中發(fā)現(xiàn)有不得報(bào)考情形和違反《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》和貴州省有關(guān)規(guī)定的,考察不合格,取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格,空缺崗位不予遞補(bǔ)。
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九、聘用相關(guān)要求
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(一)擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間到銅仁市婦幼保健院人力資源科報(bào)到,按規(guī)定辦理相應(yīng)聘用手續(xù),否則取消聘用資格。
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(二)擬聘用人員試用期為3個(gè)月,試用期間只享受基本工資和餐補(bǔ)。試用期滿,由醫(yī)院進(jìn)行綜合考核,考核合格后正式聘用;因本人政治思想、工作能力或身體原因不能勝任所招聘崗位工作的,考核不合格,取消聘用資格。
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(三)擬聘用人員正式聘用后工資福利待遇按我院臨聘人員管理辦法執(zhí)行。
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十、招聘紀(jì)律
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招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)及社會(huì)各界監(jiān)督。從事招聘考試、考察的工作人員與報(bào)考人員有回避關(guān)系的,應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避??忌拖嚓P(guān)工作人員要嚴(yán)格遵守招聘規(guī)定,如出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)行為的,按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))等有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
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十一、其他
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(一)資格審查貫穿整個(gè)招聘過程,在公開招聘任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員資格條件不符合招聘規(guī)定及《招聘公告》要求的,一經(jīng)查實(shí),即取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)相應(yīng)資格。
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(二)本次招聘不指定任何考試用書,也不組織舉辦或委托其他機(jī)構(gòu)舉辦任何形式的培訓(xùn)班。
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(三)本次招聘由銅仁市婦幼保健院公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。未盡事宜由銅仁市婦幼保健院公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。
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招聘咨詢電話:0856-5209280(銅仁市婦幼保健院人力資源科)
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招聘監(jiān)督電話:0856-5232737(銅仁市婦幼保健院紀(jì)檢監(jiān)察室)
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附件1:銅仁市婦幼保健院2024年上半年公開招聘編外人員職位及資格條件一覽表.xlsx
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附件2:銅仁市婦幼保健院2024年上半年公開招聘編外人員報(bào)名表.doc
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銅仁市婦幼保健院公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
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2024年5月8日
發(fā)布時(shí)間:2024-05-10來源:貴州163

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