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2022年榕江縣公安局度面向社會公開招聘警務輔助人員實施方案

為建設一支政治堅定、作風優(yōu)良、素質(zhì)過硬、人員穩(wěn)定的警務輔助隊伍，協(xié)助公安機關人民警察執(zhí)行相關勤務，提升公安隊伍整體戰(zhàn)斗力，維護和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境，根據(jù)我州有關規(guī)定，結(jié)合工作需要，決定面向社會公開招聘警務輔助人員，為確保招聘工作的順利進行，特制定了《榕江縣公安局2022年度面向社會公開招聘警務輔助人員實施方案》（以下簡稱《實施方案》），現(xiàn)公布實施。

一、工作原則及程序

招聘工作嚴格按照“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”的原則，采取考試與考察政審相結(jié)合的辦法進行，做到政策公開、程序公開。工作程序為現(xiàn)場報名和資格條件審查、體能測評、面試、體檢、考察政審、辦理聘用手續(xù)。

二、招聘工作組織形式

招聘工作在縣紀委縣監(jiān)委的監(jiān)督下，在縣委組織部和縣人力資源和社會保障局的指導下，由縣公安局組織實施。

三、招聘崗位和計劃

此次招聘計劃為12名警務輔助人員（其中男性8名、女性4名，均非人民警察身份），執(zhí)行留置看護任務，協(xié)助公安機關開展警務工作。

四、招聘對象及條件

（一）招聘對象

1.具有國家承認的大專及以上學歷人員；

2.退役士兵學歷可放寬到高中(中職)學歷；

3.限榕江戶籍；

4.同等條件下退役士兵優(yōu)先聘用。

（二）報考資格條件

1.堅持四項基本原則、熱愛祖國，擁護中國共產(chǎn)黨的路線、方針、政策，熱愛所招聘崗位工作。

2.政治思想素質(zhì)好、遵紀守法、品德端正、作風正派、能吃苦耐勞、工作責任心強。

3.身體健康，五官端正，身體條件符合黔人發(fā)〔2006〕4號文件規(guī)定的體檢標準，身心健康，不能患有精神性疾病和病史。

4.年齡要求：年滿18周歲（2004年7月30日以前出生），不超過30周歲（1992年7月30日以后出生）。

5.身高要求：男性身高不低于165cm,女性身高不低于155cm,體型符合標準（BMI,即體重（kg）/身高（㎡）=17-26之間,身體健康，五官端正，無口吃、無重聽、無紋身、無傳染性疾病，無精神性遺傳病史。

6.其他身體條件參照公務員錄用人民警察的身體標準執(zhí)行。

（三）具有以下情形之一的，不得參加報考：

1.不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的；

2.曾被追究過刑事責任或者涉嫌犯罪尚未結(jié)案的；

3.曾被行政拘留、收容教養(yǎng)、收容教育或者有吸毒史的；
4.曾因違法違紀等原因被國家機關、事業(yè)單位開除公職或者辭退的；

5.曾因違反公安機關管理規(guī)定被解除合同的；

6.有較為嚴重的個人不良信用記錄的；

7.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的；

8.在事業(yè)單位或從事輔警被辭退未滿5年的；

9.在各級公務員招考、事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊行為且仍在不得報考期限內(nèi)的；

10.本人或直系親屬患有精神病史的；

11.不符合招聘對象、報考條件或職位所需資格條件的；

12.依照有關規(guī)定不適合從事警務輔助工作的其他情形。

五、現(xiàn)場報名和資格條件審查

（一）報名時間及地點

報名時間：2022年9月13日至9月16日

報名地點：榕江縣公安局政工室（榕江縣城北新區(qū)公安局大樓415室）

（二）報名方式

統(tǒng)一采取現(xiàn)場報名方式。請認真閱讀《實施方案》中所規(guī)定的招聘對象、條件以及不得報考的情形后填寫《報名信息表》，若信息不真實、不完整或填寫錯誤的責任自負；委托他人報名，若報名信息出現(xiàn)上述情況，視同考生本人填寫，由考生本人承擔責任。

（三）資格條件審查

由現(xiàn)場報名工作人員對照《實施方案》和崗位所需的資格條件對報考人員提交的報考相關材料進行資格審查，同時對報考人員的身高、視力等身體條件進行初查，對明顯不符合招聘條件的不予以報名。

資格審查貫穿整個招聘工作過程，如報考者隱瞞信息或者提供虛假信息通過資格審查的，一經(jīng)查實，取消報考者招聘資格。

（四）報名需提供的材料

1.本人持報名前48小時內(nèi)核酸檢測陰性結(jié)果、接種新冠疫苗憑證及第二代有效《居民身份證》或有效《臨時居民身份證》原件及復印件各1份。

2.畢業(yè)院校的畢業(yè)證書原件及復印件1份，有學位證書的一并提供學位證書原件及復印件1份。

3.屬退役軍人的，需提供就讀高中、職業(yè)高中及以上院校畢業(yè)證書原件及復印件1份，還需提供退役證原件及復印件1份。

4.報名時交一寸近期同底免冠照片4張。

5.持有駕駛證的，需提供駕駛證原件及復印件1份。

6.報考人員如有工作單位，需提供單位同意報考證明（加蓋公章）原件。

六、公開向社會發(fā)布招聘信息

通過公告等形式向社會公布招聘職位、計劃、資格條件等有關情況。

七、考試

考試方式方法將根據(jù)應聘報名情況確定，主要采取筆試、體能測試、面試相結(jié)合的辦法進行。

（一）筆試

筆試為閉卷考試，筆試成績按百分制計，占綜合成績30%。1.考試內(nèi)容：政治理論、法律法規(guī)。

2.筆試時間和地點：以《筆試準考證》為準。筆試考生須佩戴一次性醫(yī)用口罩，同時持《筆試準考證》和本人有效《居民身份證》（第二代）（或本人有效《臨時居民身份證》）、簽訂《榕江縣公安局2022年公開招聘留置專業(yè)看護輔警新冠肺炎防控個人承諾書》、“通信大數(shù)據(jù)行程卡”和“貴州健康碼”均為綠碼、持有“考前48小時內(nèi)核酸檢測陰性證明”、體溫檢測合格并符合國家、省、州疫情防控要求方能進入考場參加筆試。報考人員要密切關注榕江縣人民政府官方網(wǎng)站適時發(fā)布的疫情防控有關公告，并按照我縣疫情防控最新要求做好防控措施，參加集中統(tǒng)一考試。

（二）體能測試

體能測試時間及地點另行通知。體能測試由縣公安局明確警務教官組織實施；體能測試項目及標準按照《人民警察體能測評項目和標準》執(zhí)行，體能測試按百分制計算，占綜合成績30%。

（三）面試

面試工作由榕江縣公安局具體負責組織實施。面試時間及地點另行通知。

面試主要考察考生的適應擬招聘崗位工作的能力情況，面試內(nèi)容與公安日?；竟ぷ饔嘘P，主要測評面試者的形象氣質(zhì)、語言表達能力、分析能力等；面試采取結(jié)構(gòu)化的方式進行；面試成績按百分制計算，占綜合成績40%。

原則上根據(jù)體能測試合格（體能測試分數(shù)達60分以上）對象，按照招聘崗位計劃數(shù)1:3的比例確定，當面試人員達不到比例的，可全部參加（體能測試不合格的不參加測試）。面試時需持本人居民身份證原件和面試準考證參加面試。

（四）總成績計算

總成績=體能測試成績×30%+筆試成績×30%+面試成績×40%

八、考察政審

考察工作在縣紀委縣監(jiān)委的指導下，由縣公安局具體實施?？疾觳扇〔铑~考察，按照綜合成績由高到低，入圍考察環(huán)節(jié)。在考察中,要對考生報考的資格條件進行復查審核，同時參照《榕江縣公安局警務輔助人員管理實施辦法（試行）》規(guī)定“不得招聘為輔警”或《實施方案》“不得報考條件”所列情況之一人員，考察結(jié)論為不合格，取消進入下一環(huán)節(jié)資格?？疾觳缓细窨杖甭毼豢捎筛叻值降头诌f補。

九、體檢

政審合格后按照崗位計劃數(shù)由綜合成績由高到低進入體檢環(huán)節(jié)。體檢由縣紀委縣監(jiān)委指定縣級以上綜合性醫(yī)院，在規(guī)定時間內(nèi)進行并做出體檢結(jié)論，其他結(jié)論、鑒定一律不予認可。

體檢標準按《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》、《關于印發(fā)<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號)、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊〉(試行)有關內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)、《關于印發(fā)公務員錄用體檢特殊標準(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號)規(guī)定執(zhí)行。

體檢過程中若有放棄體檢、體檢不合格的，或違反體檢相關規(guī)定的考生，取消進入下一環(huán)節(jié)資格，空缺職位可遞補一次。體檢費用由用人單位負責。體檢時間另行通知。

十、公示

經(jīng)筆試、體能測試、面試、體檢、考察合格的人員，確定為擬聘用人員，在指定網(wǎng)站進行公示，公示時間不少于5個工作日。

十一、辦理聘用手續(xù)及工資待遇

體檢合格后，聘用事宜經(jīng)縣公安局黨委研究決定，擬聘用人員與榕江縣公安局簽訂勞動合同，工資及福利待遇由月基本工資2200元和崗位工資600元組成，工作年限每增加1年，按照《榕江縣公安局輔警管理辦法》年度考核評定為“合格”以上等次的，基本工資增加50元；單位承擔的“五險”經(jīng)費由縣財政負責，所需經(jīng)費納入縣財政預算；個人承擔的“五險”經(jīng)費由本人基本工資扣除；工資待遇、服裝、裝備、公用經(jīng)費等由縣財政保障。

有下列情形之一的，解除聘用或終止合同關系:

1.在聘用期間，不勝任工作或有嚴重違反工作紀律等問題的，隨時予以解除聘用合同關系。

2.不認真履行留置專業(yè)看護工作，不服從看護勤務安排或因工作需要崗位調(diào)劑，作解除聘用合同處理。

3.聘用留置專業(yè)看護隊員年度考核為不合格的，不再繼續(xù)簽訂聘用合同。

十一、紀律監(jiān)督

本次招聘工作主動接受紀檢監(jiān)察部門和社會監(jiān)督。在招聘工作中，堅決貫徹執(zhí)行公開、公平、公正的原則，嚴格組織人事工作紀律，按照相關政策規(guī)定、條件標準、工作程序，嚴格把關，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象。對違反工作紀律的參考人員、工作人員和其他相關人員，按照相關規(guī)定嚴格追究責任。

本方案未盡事宜由縣紀委縣監(jiān)委和縣公安局研究確定。

咨詢電話：0855—6838910 榕江縣公安局政工室　　

附件1：榕江縣公安局2022年公開招聘留置專業(yè)看護隊伍輔警報名表.doc

附件2：榕江縣公安局2022年公開招聘留置專業(yè)看護隊伍輔警崗位一覽表(12人).xlsx

附件3：榕江縣公安局2022年公開招聘留置專業(yè)看護輔警考試疫情防控須知.doc

附件4：榕江縣公安局2022年公開招聘留置專業(yè)看護輔警新冠肺炎防控個人承諾書.doc

榕江縣公安局

2022年9月7日

發(fā)布時間：2022-09-07來源：163貴州人事考試信息網(wǎng)

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