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2024黔東南榕江縣中小學(xué)公開遴選事業(yè)人員公告

為優(yōu)化教育布局，合理統(tǒng)籌城鄉(xiāng)師資力量，緩解城關(guān)地區(qū)小學(xué)幼兒園教師緊缺問題，促進全縣教育事業(yè)健康、協(xié)調(diào)、持續(xù)發(fā)展。根據(jù)《榕江縣教育發(fā)展六條意見》和《榕江縣關(guān)于深化中小學(xué)教師“縣管校聘”管理改革的實施意見（試行）》保障師資力量的相關(guān)規(guī)定，經(jīng)榕江縣第十八屆人民政府2024年第74次常務(wù)會議研究同意，決定在全縣各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）小學(xué)、幼兒園公開遴選84名在編在職教師到榕江縣第一中學(xué)、縣第三高級中學(xué)、縣第二中學(xué)、縣第五初級中學(xué)、縣民族中學(xué)、古州鎮(zhèn)中心校（古州一小）、第二小學(xué)、第三小學(xué)、第四小學(xué)、第五小學(xué)、第六小學(xué)、車民小學(xué)、縣基礎(chǔ)教育中心、縣教育研究中心等單位工作。為做好本次遴選工作，特制定《榕江縣2024年中小學(xué)公開遴選事業(yè)人員工作實施方案》（以下簡稱《遴選方案》）。具體如下：

一、工作原則

按照面向基層、德才兼?zhèn)洹⑷藣徬噙m的選人標準，堅持“公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)”的原則。

二、遴選工作組織形式

本次遴選工作在榕江縣人力資源和社會保障局監(jiān)督和指導(dǎo)，由榕江縣城關(guān)地區(qū)中小學(xué)公開遴選事業(yè)人員工作專班按《遴選方案》要求具體組織實施。

三、成立中小學(xué)校公開遴選事業(yè)人員工作專班

成立榕江縣2024年中小學(xué)公開遴選事業(yè)人員工作專班，專班下設(shè)辦公室在縣教育局，縣教育局人事股負責(zé)遴選日常工作。

四、遴選計劃崗位及要求

（一）遴選計劃。本次計劃公開遴選84名中小學(xué)事業(yè)人員專業(yè)技術(shù)崗位。（具體遴選崗位詳見附件1：《榕江縣2024年中小學(xué)校公開遴選事業(yè)人員計劃表》）

（二）編崗要求。凡參加遴選的中小學(xué)、幼兒園事業(yè)人員，通過遴選考試人社部門行文調(diào)出原學(xué)校后，原聘任的聘用合同自然解除。調(diào)入新的學(xué)校后，根據(jù)學(xué)校崗位空缺情況，重新參加崗位競聘。

五、遴選對象及條件

（一）遴選對象

1.初中和小學(xué)教師崗位：遴選對象為榕江縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中小學(xué)校、幼兒園實名信息登記在編在崗的事業(yè)人員（不包括服務(wù)期未滿未接轉(zhuǎn)的特崗教師），其中古州鎮(zhèn)只有村級學(xué)校、教學(xué)點、村級幼兒園教師可以參加遴選考試，其他學(xué)校不能參加遴選考試。

2.高中教師崗位：遴選對象為榕江縣所有初級中學(xué)、小學(xué)階段實名信息登記在編在崗的事業(yè)人員（不包括服務(wù)期未滿未接轉(zhuǎn)的特崗教師）。

3.縣教育局所屬事業(yè)股室崗位：遴選對象為全縣所有中小學(xué)校實名信息登記在編在崗的事業(yè)人員（不包括服務(wù)期未滿未接轉(zhuǎn)的特崗教師）。

（二）遴選條件及要求

1.報考人員須具備下列資格條件：

（1）擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛祖國，熱愛社會主義，熱愛教育事業(yè)，愛護學(xué)生，品行端正，遵紀守法，具有良好師德和較強的事業(yè)心、責(zé)任心；

（2）具有正常履行職責(zé)的身體條件，身體條件符合黔人發(fā)〔2005〕4號、黔人社廳通〔2010〕181號等文件規(guī)定的體檢標準要求；

（3）具有國家規(guī)定的合格學(xué)歷和相應(yīng)學(xué)科的教師資格證書，并具備附件2《榕江縣2024年公開遴選城關(guān)地區(qū)中小學(xué)事業(yè)人員職位一覽表（按學(xué)科設(shè)置）》所要求的資格條件；

（4）具有3年及以上任教經(jīng)歷、近三年度考核達到“合格”及以上等次的在編在崗的教師；

（5）年齡條件要求：中小學(xué)校崗位男教師50周歲以下（即1974年9月1日以后出生），女教師45周歲以下（即1979年9月1日以后出生）；縣教育局所屬事業(yè)股室崗位年齡詳見附件2的要求條件。

（6）同時符合遴選職位所要求的其他條件（詳見附件2）。

2.具有以下情形之一的，不得參加遴選

（1）近三年內(nèi)受黨紀、政紀處分的；

（2）正在接受紀律審查，或涉嫌違法犯罪、司法程序尚未終結(jié)的；紀檢監(jiān)察機關(guān)反饋意見，有不得調(diào)動的其他情形的；

（3）未接轉(zhuǎn)的特崗教師、新招聘的教師和調(diào)動工作到新單位未滿三年的教師；

（4）法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。

六、遴選工作程序

遴選工作按照信息發(fā)布、報名、資格審查、面試、考核、結(jié)果公示、辦理調(diào)動等程序進行。

（一）信息發(fā)布

遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將在榕江縣人民政府網(wǎng)站公開發(fā)布遴選工作信息。

（二）報名時間地點

1.報名時間：2024年7月24日至2024年7月29日(節(jié)假日除外）。

2.報名地點：榕江縣教育局人事股（由縣教育局人事股負責(zé)初審、確定報名資格和條件）。

3.報名要求：

（1）填寫《榕江縣公開遴選中小學(xué)教師報名表》（附件3）、《教師工作經(jīng)歷、年度考核及同意報考證明》（附件4）、《報考人員誠信考試承諾書》（附件5）各一份。報名登記表請考生在榕江縣人民政府網(wǎng)、榕江縣教育局公共郵箱中下載并按要求填寫，統(tǒng)一用A4紙打印。每名報考人員限報考一個職位，登記表須按要求填寫真實清楚，如填寫錯誤或填寫虛假信息，責(zé)任自負。委托他人報名的必須持有委托人簽名且按手印的委托書，并視同報考人員本人填寫，填寫錯誤或虛假信息，其責(zé)任由委托人自己承擔(dān)。如提供材料與報考崗位所需條件和要求不符或弄虛作假者，一經(jīng)查實，將取消參加遴選考試資格并追究責(zé)任，所造成的一切損失由報考人員本人自行承擔(dān)。報考人員保持通訊暢通，如造成無法聯(lián)系而產(chǎn)生的一切后果，責(zé)任自負。

（2）報名需提供相關(guān)材料。報考人員需持遴選報名表、報考證明、畢業(yè)證、教師資格證、有效《居民身份證》（或有效《臨時居民身份證》）、近三年《年度考核登記表》復(fù)印件和獲得表彰的證書原件及復(fù)印件各一份、所在學(xué)校提供的“近三年內(nèi)所教學(xué)科統(tǒng)考成績達到縣內(nèi)同級同類學(xué)校同年級同學(xué)科水平”證明等材料，近期同底1寸免冠彩色照片3張。（所有復(fù)印件材料均必須有所在工作學(xué)校蓋公章和審核人簽字，其中學(xué)科統(tǒng)考成績還需縣教育研究中心審核蓋章）

（3）凡報考人員需經(jīng)現(xiàn)工作所在學(xué)校審核同意，并在報考證明材料上校（園）長（即中學(xué)、中心校校長、中心幼兒園園長）簽字方能報考。

（三）報名資格審查

每人限報一個學(xué)段的一個學(xué)科崗位,報名結(jié)束后，由榕江縣教育局組織相關(guān)部門工作人員對報名材料進行復(fù)查。如報考者有隱瞞信息或提供虛假信息行為的，一經(jīng)查實，取消報考者遴選調(diào)動資格。

七、考試考核方式

本次公開遴選事業(yè)人員，將采取面試和考核加分相結(jié)合的辦法進行。

（一）面試。面試主要考察考生綜合素質(zhì)、知識運用能力及適應(yīng)報考職位工作所需的能力情況。面試成績采取百分制評分，分值為100分?？紕?wù)工作由縣教育局公開遴選事業(yè)人員工作專班辦公室具體組織實施。參加面試人數(shù)不足2人的遴選職位，其報考人員面試成績必須達70分以上，才能進入下一階段的考核環(huán)節(jié)。

中小學(xué)校崗位面試以說課形式進行。面試內(nèi)容及課題范圍：小學(xué)崗位說課內(nèi)容及課題范圍為所報崗位（學(xué)科）三年級至六年級榕江縣使用的教材；初中崗位說課內(nèi)容及課題范圍為所報崗位（學(xué)科）七年級至九年級榕江縣使用的教材；高中崗位說課內(nèi)容及課題范圍為所報崗位（學(xué)科）高一、高二年級榕江縣使用的教材。面試當天，考生在備考室現(xiàn)場抽取一個課題備課后進入考場面試，參加面試考生的備課時間為30分鐘；所有學(xué)科面試答題時間為：說課為8分鐘，音樂、美術(shù)和體育學(xué)科增加基本技能測試（內(nèi)容和時間臨時抽定）。

縣教育局所屬股室事業(yè)單位崗位面試：縣教育研究中心以結(jié)構(gòu)化形式進行、縣基礎(chǔ)教育中心實際操作形式進行。

面試時，面試考生須同時持《面試準考證》和本人有效《居民身份證》（第二代）（或本人有效《臨時居民身份證》）方能進入考場參加面試，面試時間和地點見準考證。面試時間（2024年8月2日）和地點詳見準考證。（如時間有變化將另行通知）

面試準考證領(lǐng)取時間：2024年8月1日（下午14:00—17:30）；地點：榕江縣教育局人事股。

（二）考核加分項

1.統(tǒng)考學(xué)科類教學(xué)業(yè)績加分。本項目主要考察報考人員的教學(xué)成果?？己私甑慕y(tǒng)考成績（若因病假、產(chǎn)假等特殊原因沒有本年度成績的，順延上一年度期末全縣統(tǒng)考成績來計算，不能跨已有成績的年度去取上一年度的成績；同時提供因病假、產(chǎn)假假條等印證材料），每學(xué)年所任教學(xué)科人均分每高于全縣同級同類同年級同學(xué)科人均分1分加計1分（加分不封頂）。加分直接計入總成績。

教師擔(dān)任兩個及以上班級同個學(xué)科教學(xué)的，教學(xué)成績?nèi)∷薪虒W(xué)班級學(xué)科的人均分；擔(dān)任兩門及以上不同學(xué)科教學(xué)的，取學(xué)科人均分高的班級教學(xué)成績，不限任教學(xué)科與報考崗位相符。

統(tǒng)考成績指的是每一學(xué)年度第二學(xué)期全縣統(tǒng)一組織的學(xué)年統(tǒng)考成績。統(tǒng)考成績證明（應(yīng)含個人所任教學(xué)科人均分和全縣同級同類同學(xué)科人均分）必須加蓋所屬學(xué)校和縣教育研究中心公章，并有審核人簽名。

2.年度考核加分。主要考察報考人員的綜合表現(xiàn)情況。在近三年年度考核中，凡獲得優(yōu)秀等次的，每年次加計1.5分，加分直接計入總成績。

3.獎勵加分項。主要考核參加遴選調(diào)動考試報考人員的工作業(yè)績情況（以表彰獎勵為準），表彰獎勵加分直接計入總成績（表彰獎勵加分封頂10分）。表彰獎勵加分范圍確定為以下五類，要求提供表彰文件或表彰證書原件及復(fù)印件（審原件，收復(fù)印件），因同一事項獲多級多次表彰的不重復(fù)計分，只計最高分。

獲獎證書認定的有效時間段：

2020年9月1日至報名截止日期。具體如下：

（1）獲得縣委、縣政府或同級教育行政主管部門表彰為教育教學(xué)質(zhì)量一、二、三等獎的，每次分別按4、3、2計分，教學(xué)質(zhì)量獎未標明等次的，一律按三等獎計算。

（2）上優(yōu)質(zhì)課獲得省、州、縣級教育行政主管部門表彰為一、二、三等獎的，每次分別按省級4、3、2計分；州級3、2、1計分；縣級1.5、1、0.5計分，未標明獲獎等次的，一律按三等獎計算。（因同一事項獲多級多次表彰的不重復(fù)計分，只計最高分）

（3）獲得省、州、縣級教育部門和教育科研部門組織的教育教學(xué)技能競賽（含微課競賽、教具制作競賽、實驗教師創(chuàng)新技能競賽等）一、二、三等獎的，每次分別按省級4、3、2計分；州級3、2、1計分；縣級1.5、1、0.5計分，未標明獲獎等次的，一律按三等獎計算。（因同一事項獲多級多次表彰的不重復(fù)計分，只計最高分）

（4）輔導(dǎo)獎。教師輔導(dǎo)學(xué)生參加教育主管部門舉辦的或教育科研部門舉辦的、教育主管部門與各級科研機構(gòu)共同舉辦的學(xué)科競賽或科技、藝術(shù)、體育活動獲得國家、省、州級表彰為輔導(dǎo)教師一、二、三等獎的（或參賽學(xué)生獲得一、二、三等獎的），每次按國家級4、3、2分，省級3、2、1，州級2、1、0.5分給輔導(dǎo)教師加分（因同一事項獲多級多次表彰的不重復(fù)計分，只計最高分）。

（5）獲得國家、省、州、縣黨委政府或教育行政主管部門表彰或命名為“名校長”“名教師”“名班主任”“骨干教師”“師德標兵”“十佳鄉(xiāng)村教師”“教學(xué)能手”“優(yōu)秀教師”“先進教育工作者”“優(yōu)秀班主任”“優(yōu)秀校長”“優(yōu)秀少先隊輔導(dǎo)員”的，每一次獎分別計4、3、2、1分，因同一事項獲多級多次表彰的不重復(fù)計分，只計最高分。

（三）遴選調(diào)動總成績計算辦法

1.統(tǒng)考學(xué)科：總成績=面試成績+教學(xué)業(yè)績加分分值+年度考核加分分值+獎項加分分值（封頂10分）。成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)。

2.非統(tǒng)考學(xué)科（音樂、美術(shù)、體育學(xué)科）：總成績=面試成績+年度考核加分分值+獎項加分分值（封頂10分）。成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)。

3.縣教育局所屬事業(yè)股室崗位：總成績=面試成績+年度考核加分分值+獎項加分分值（封頂10分）。成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)。

八、審批聘用（調(diào)動）

（一）公示。經(jīng)遴選程序結(jié)束后，確定擬調(diào)動人員名單，由縣教育局和公開遴選事業(yè)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在“榕江縣人民政府網(wǎng)”、“榕江縣教育局公共郵箱”以及榕江縣教育局一樓櫥窗進行5天的公示，接受社會監(jiān)督。在聘用過程中，如遇總成績相同，則按面試成績由高分到低分擇優(yōu)錄用；如若面試成績再次相同則由遴選工作專班安排加試確定。

（二）定崗。遴選崗位按照各類學(xué)段同一學(xué)科（教育局所屬事業(yè)單位遴選崗位按股室劃分）總成績排名情況，入圍的遴選教師可從高分到低分的順序優(yōu)先選擇學(xué)校；在規(guī)定時間內(nèi)，如擬聘用人員自動放棄可以依據(jù)遴選教師總成績從高分到低分依次遞補。

（三）調(diào)動。在公示期內(nèi)實行實名舉報。公示期間查實有嚴重問題影響遴選聘用的，取消其錄聘用資格；一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并作出結(jié)論后再決定是否聘用。經(jīng)公示無異議的，由縣教育局統(tǒng)一將遴選錄用人員函報縣人社局，由縣人社局按干部管理權(quán)限和規(guī)定程序辦理工作調(diào)動手續(xù)。

九、紀律要求

遴選工作嚴格遵守公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)的原則，按照政策規(guī)定、條件標準和工作程序，嚴格把關(guān)，嚴守紀律，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等現(xiàn)象，并主動接受紀檢監(jiān)察、有關(guān)部門及社會公眾監(jiān)督。對違反工作紀律的參考人員、工作人員和其他相關(guān)人員，按照相關(guān)規(guī)定嚴格追究責(zé)任。

十、遴選工作未盡事宜，由榕江縣公開遴選中小學(xué)校事業(yè)人員工作專班負責(zé)解釋。

咨詢電話：0855--6674392（榕江縣教育局人事股）

監(jiān)督電話：0855--6622702（榕江縣教育局綜合股）

舉報電話：0855--6622031（榕江縣紀委縣監(jiān)委信訪室）

0855--3921422（榕江縣人力資源和社會保障局）

查詢地址：榕江縣人民政府網(wǎng)

榕江縣教育局公共郵箱rjxjkjbgs702 163.com

附件1：城關(guān)中小學(xué)遴選事業(yè)人員計劃表.xls

附件2：公開遴選事業(yè)人員職位一覽表.xls

附件3：遴選中小學(xué)事業(yè)人員報名表.xls

附件4：同意報考的證明.doc

附件5：考生報考承諾書.doc

原文標題：榕江縣2024年中小學(xué)公開遴選事業(yè)人員公告

文章來源：https://www.rongjiang.gov.cn/xwzx_5903512/gsgg_5903517/202407/t20240719_85134793.html

發(fā)布時間：2024-07-20來源：貴州163

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