一、招聘原則
(一)堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正的原則;
(二)堅(jiān)持平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則;
(三)堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⑷稳宋ㄙt的原則。
二、招聘計(jì)劃及職位
本次計(jì)劃招聘勞務(wù)派遣員工3名,具體詳見(jiàn)《畢節(jié)市人力資源開(kāi)發(fā)有限責(zé)任公司招聘3名勞務(wù)派遣員工職位表》。
崗位編號(hào) |
崗位名稱 |
招聘人數(shù) |
學(xué)歷 |
專業(yè) |
年齡 |
工作地點(diǎn) |
其他要求 |
崗位條件 |
01 |
農(nóng)金業(yè)務(wù)協(xié)理崗 |
3 |
大專及以上 |
不限 |
30周歲以下 |
金沙縣 |
1.戶籍所在地為金沙縣; 2.金沙縣的常住人員。 |
1.能熟練使用計(jì)算機(jī)和其他電子辦公設(shè)備; 2.有鄉(xiāng)鎮(zhèn)村級(jí)基層政府工作經(jīng)驗(yàn)或駐村幫扶經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 |
三、招聘方式
按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、政審、聘用等程序進(jìn)行。
四、報(bào)考條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,具有良好的思想政治素質(zhì);
(二)具有正確的政治立場(chǎng)、政治態(tài)度、理想信念和思想品德。擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護(hù)”,自覺(jué)同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致;
(三)遵紀(jì)守法,誠(chéng)實(shí)守信,品行端正、人格健全;
(四)安心應(yīng)聘崗位工作,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感;
(五)具有勝任應(yīng)聘崗位需要的專業(yè)知識(shí)和工作能力;
(六)身體健康,無(wú)不良嗜好且身體條件符合用工錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn);
(七)下列人員不得報(bào)考:有吸毒史的人員,有違法亂紀(jì)記錄的人員,曾被公司開(kāi)除的人員,法律、法規(guī)規(guī)章規(guī)定不得招聘的人員。
五、報(bào)名方式及程序
(一)報(bào)名時(shí)間:2021年11月30日—12月9日。
(二)報(bào)名方式
網(wǎng)上報(bào)名:報(bào)考人員將報(bào)名資料準(zhǔn)備齊全后壓縮打包以“姓名+電話+身份證號(hào)”的命名格式發(fā)送至郵箱srlzygslwpqb@163.com進(jìn)行報(bào)名(報(bào)名資料需按順序編號(hào)并命名,命名不符合要求、報(bào)名資料不全、不符合報(bào)考條件的視為無(wú)效報(bào)名);咨詢電話:0857-8221045(周一至周五9:00-12:00,14:30-17:30)。
(三)報(bào)名需提供以下資料(報(bào)名資料順序如下):
1.《畢節(jié)市人力資源開(kāi)發(fā)有限責(zé)任公司勞務(wù)派遣員工應(yīng)聘登記表》(需白底正裝電子照片)(見(jiàn)附件1);
2.有效《居民身份證》掃描件;
3.畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)籍在線認(rèn)證報(bào)告》掃描件;
4.戶口簿首頁(yè)及本人頁(yè)掃描件;
5.中國(guó)人民銀行出具的個(gè)人征信報(bào)告掃描件;
6.相關(guān)工作經(jīng)歷證明掃描件(見(jiàn)附件2)。
(四)資格審查
報(bào)考人員須如實(shí)提交本人有關(guān)信息和材料。報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)填寫《應(yīng)聘登記表》,對(duì)填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的,責(zé)任自負(fù);由他人代報(bào)名的,若報(bào)名信息出現(xiàn)上述情況,視同招聘本人填寫,由報(bào)考人員本人承擔(dān)責(zé)任。凡弄虛作假的或資格不符合報(bào)考條件的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格。工作人員根據(jù)報(bào)考人員填寫的個(gè)人信息,對(duì)照本方案規(guī)定的報(bào)名條件進(jìn)行審查經(jīng)資格審查合格后,按程序考試。如未按時(shí)參加者視為自動(dòng)放棄。
資格審查貫穿整個(gè)公開(kāi)招聘工作的始終,在公開(kāi)招聘過(guò)程中的任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員資格條件不符合《公告》要求的,隨時(shí)取消其招聘資格。
六、考試
考試采取筆試加面試的方式進(jìn)行。
(一)筆試
1.筆試形式:閉卷考試。筆試不指定考試用書,不舉辦任何培訓(xùn)班。
2.筆試時(shí)間及地點(diǎn):考生憑有效《居民身份證》參加筆試,筆試時(shí)間及地點(diǎn)等相關(guān)事宜另行通知,請(qǐng)考生密切關(guān)注畢節(jié)市人力資源開(kāi)發(fā)有限責(zé)任公司微信公眾號(hào)。
(二)面試
1.根據(jù)筆試成績(jī)從高到低的順序,按同一崗位招錄人數(shù)1:3比例確定面試人員,同一崗位報(bào)考人員筆試成績(jī)名次末位并列的同時(shí)確定為該崗位的面試人員。
2.面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知,請(qǐng)考生密切關(guān)注畢節(jié)市人力資源開(kāi)發(fā)有限責(zé)任公司微信公眾號(hào)。
(三)總成績(jī)計(jì)算
總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%??偝煽?jī)按百分制計(jì)算。
筆試成績(jī)、面試成績(jī)和總成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。
七、體檢
面試結(jié)束后進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。根據(jù)職位招錄計(jì)劃數(shù)按照總成績(jī)由高到低的順序等額確定體檢對(duì)象,同一職位報(bào)考人員總成績(jī)名次出現(xiàn)末位并列的,筆試成績(jī)高的報(bào)考人員確定為體檢對(duì)象;若筆試成績(jī)相同的,通過(guò)復(fù)試面試的方式確定為體檢對(duì)象。
體檢在縣級(jí)及以上的綜合性醫(yī)院進(jìn)行并出具體檢結(jié)論,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。其他體檢結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。因報(bào)考人員自身原因,招聘單位24小時(shí)內(nèi)無(wú)法聯(lián)系到報(bào)考人員的,視為自動(dòng)放棄。放棄體檢或體檢不合格的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自理,體檢時(shí)間另行通知。
八、政審
擬聘用人員需在戶籍所在地派出所出具無(wú)違法犯罪記錄證明,有違法亂紀(jì)記錄的人員不予聘用。
九、其他
在招聘過(guò)程中,報(bào)考人員須嚴(yán)格遵守貴州省及畢節(jié)市新冠肺炎疫情防控的最新規(guī)定,按要求做好防控措施。
咨詢電話:0857-8221045
監(jiān)督電話:0857-8229799
附件:1.畢節(jié)市人力資源開(kāi)發(fā)有限責(zé)任公司勞務(wù)派遣員工應(yīng)聘登記表.xlsx
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